も～～～～～～
例の上司に催促しなくちゃならない案件を別部署の人から振られて・・・・月曜日の朝に対応して下さいって・・・・勘弁してよ。そんな緊急の案件振らないで欲しいんだけど。ていうかその上司が関係なければいくらでも何でもやるけど（何なら今この瞬間に対応する）その上司が絡むのであれば途端に体調不良を起こす。
もう、その上司の姿を見るだけで体調が悪くなる。もう限界だし無理って事ですよね。
この間、上司の予定していた来客が後ろにずれまくって、会議室予約がされていない状態だったんだけど、もう予定時間を過ぎていたから来客は無いものと思っていたら予定よりも2時間過ぎて訪問があって、
どこの部屋に通しますか？と尋ねたら「空いてるところでいいです」と言われて、その時個室の部屋は全部埋まっていたから本来はオープンスペースしかなかったんだけど、抑えられている部屋の一つが使われていなくて、咄嗟にそこに通してしまった。実際は予約が入っているからその時は空いていてもその後使用されるはずなのに、とにかくその上司にオープンスペースでいいですか？と確認出来なくて、怖くて話しかけられなくて、それで本来は予約されているスペースへ通してしまった。
結論から言うとそこは予備で確保されていたらしく、その後も来客などで使用される事はなかったのだけど、私は承知の上でダブルブッキングしてしまった。単にその上司とコミュニケーションを図れなくて怖くて余計に自分を追い込んでしまった。
それから予定時間を過ぎるまでの間生きた心地がしなかった。後から「ここ使うんですけど！予約入れてるんですけど！！」って大クレームになったらどうしよう、そしたら既に来客で使っている上司に接客中にも関わらず入室して事情を話して出て行ってもらって・・・・？
本来は一番最初に事情を話せば上司は「オープンスペースでいいですよ」なり、「今現状使用していないのなら個室を使っても構わないから」とか、上司権限で指示が出たはずなんだけど、もう私が病的にその上司と接触する事を恐れて拒否している。
要するにもう無理なわけだ。その人と関わる事自体がもう不可能なので四の五の言わずにとにかく早めに退職しないと本当に会社に迷惑をかける事になってしまうから。今日付けで辞めたい・・・
そのダブルブッキングの時も体調不良という事にして帰ってしまおうかと思ったくらい。そんな事したって自分の誤りは消えないし後から責められるのは確実なのに。予定時刻を過ぎるまでは本当に身体の状態も異常だった。
とにかく本当にメンタルがやばい。このまま在籍は不可能だという事しか自分にもわからない・・・。やだ。もう本当に自分が異常過ぎてこのまま生きているのが本当にヤバイ。常識外過ぎてマジでヤバイです。手の打ちようがないのです。
本日もご訪問いただきまして有難う御座いました！ ブログランキングに参加中です。応援クリック頂けると嬉しいです♪
0コメント